Hver stilling vurderes 1–5 på de 14 jobfaktorer. Vurderingen ganges med faktorens vægt, så prioriteringen slår igennem i totalen.
Positionerer hver vurderede stilling efter dens to opsummerende tal: Samlet (x) og Top 5 (y). Øverst til højre = højt prioriteret og stærk samlet. Klik et punkt for at åbne stillingen i Vurdering.
Data gemmes lokalt i browseren. Vægte og rækkefølge er låst — kun vurderingerne er variable. Tastatur i vurderingen: 1–5 sætter, ↑ ↓ skifter faktor M = motivation · T = trivsel · Ø = øvrige